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    托管班如何打造高質量的招生團隊

    2021-07-02

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    對于托管班的市場招生人員來說,招生一直是一項非常艱巨的任務。如果托管班沒有良好的內部管理制度,沒有高質量的市場招生人員和管理人才,那么托管班將無法發揮其招生能力。

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    那么在開辦托管班的同時,經營者要如何打造高質量的招生團隊呢?樹人托管為您介紹:
    對于托管班來說,市場招生人員的管理和培訓是從發展初期就應該關注的問題。通過提高招生人員素質,將傳統的銷售型招生轉變為顧問式服務營銷,同時前期做好口碑宣傳,讓家長主動打電話咨詢。
    托管班的“招生辦”是對外展示形象的重要窗口。招生人員應具有較強的專業素質,如口齒伶俐、對人熱情、親和力強等。家長和學生從招生人員那里得到了對托管班的第一印象,這是決定是否選擇該托管班的因素之一。試問不善于表達、形象不佳的人,能做好托管組織的招生工作?家長能放心將孩子交給該托管班嗎?
    因此,招生人員應具備以下的作用:
    1、對人熱情;
    2、督導托管班的方方面面。

    3、家長與托管班的橋梁—信息反饋的中介,家校矛盾的緩沖。

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    打造一支高素質的團隊,招生人員必須具備四個素質:
    1、具備營銷和管理能力;
    2、了解心理學;
    3、良好的個人魅力(素質);

    4、愛心、誠實可靠、吃苦耐勞——把招生工作當事業做。

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